Sales Manager für Trainings & Workshops (m/w/d)

Wir schaffen lernende Organisationen!

Wir glauben an die Kraft der kontinuierlichen Verbesserung. Agilität ist keine Raketenwissenschaft sondern eine Kombination aus innerer Einstellung und Handwerk. Pragmatisches Vorgehen statt Ideologie zeichnet uns aus, Exzellenz ist unser Anspruch. Wir unterstützen unsere Kunden auf ihrem Weg zur Agilität und bieten Ihnen ein ganzheitliches und nachhaltiges Angebot.

Wir sitzen im Herzen von Berlin – in Kreuzberg 61 – und fühlen uns dort sehr wohl. Wir genießen es, mitten im bunten prallen Leben zu arbeiten. Wir lieben unseren Job und unsere Kunden lieben uns – daher wachsen wir.

Zur Skalierung und Optimierung unseres Trainings- und Workshopangebotes suchen wir eine/n:

 

Sales Manager für Trainings & Workshops (m/w/d)

 

in Teil- oder Vollzeit ab sofort in Berlin-Kreuzberg

 

Bei uns…

  1. …bist du in unserem Schulungsbereich verantwortlich für Portfolio, Preisgestaltung und Auslastung unserer Trainings und Workshops.
  2. …jonglierst du mit KPIs, Traffic- und Nutzerzahlen in allen Vermarktungskanälen, um unsere Schulungen (öffentlich oder bei unseren Kunden Inhouse) an Bestands- und Neukunden zu vermarkten und verkaufen.
  3. …vereinst du deine Kenntnisse aus Sales, Marketing und Produktmanagement.
  4. …organisierst du den gesamten Prozess: von der Marktanalyse über die Annahme der Kundenanfrage und das Angebot bis zur Organisation der Veranstaltung selbst und die Auswertung danach.
  5. …planst du Termine und arbeitest dabei eng mit unserem Marketing sowie den Themenexperten und Trainern zusammen.
  6. …vereinbarst du professionellen Vertrieb mit unserer agilen Kultur.
  7. …skalierst und optimierst du unseren Weiterbildungsbereich ständig weiter.

 

Du…

  1. …hast mehrjährige nachgewiesene Erfahrung im Vermarkten von Veranstaltungen, im Idealfall von Trainings, Workshops oder Weiterbildungen in einem B2B-Umfeld. Du kennst den Weiterbildungsmarkt und seine Besonderheiten.
  2. …denkst dich in potentielle Kunden hinein: schnell erkennst und verstehst du ihre Bedürfnisse und kannst sie entsprechend adressieren.
  3. …gehst routiniert mit SEO und anderen Werkzeugen für internetbasierten Vertrieb um, bedienst aber viele Vertriebskanäle, von Telefon und Meetup bis Social Media.
  4. …bist kein Fan stumpfer Kaltakquise.
  5. …sprichst und schreibst sehr gut Deutsch und auch gut Englisch.
  6. …interessierst dich für Themen rund um Agilität und hast dabei genug Tiefgang, um unsere Schulungen zielgruppengerecht zu vermarkten.
  7. …hast Spaß daran, zu einem vorgegebenen Ziel kreativ und schnell den richtigen Weg zu finden.
  8. …kannst Menschen für ein Thema begeistern und dir gelingt es nicht nur, potentielle Interessenten zu überzeugen, sondern du erkennst und nutzt auch Chancen, die nicht so offensichtlich sind.
  9. …hast Organisationstalent und denkst auch an Kleinigkeiten rund um die Durchführung von Veranstaltungen.
  10. …bist ein Macher. Pragmatisch und schnell im Kopf bringst du viel Energie mit.
  11. …ergreifst gerne die Initiative und probierst auch mal was aus.
  12. …balancierst gekonnt auf dem auf dem Grad zwischen aktiver Vermarktung und der unkonventionellen Kultur bei Leanovate.

 

Wir…

  1. …arbeiten nachhaltig, wertebasiert, mit Herz und Verstand.
  2. …geben dir Raum, zu gestalten.
  3. …sind ehrlich und leben eine offene Feedback- und Fehlerkultur.
  4. …arbeiten lean und mit agilen Methoden.
  5. …geben dir viel Freiheit, zu arbeiten, wie du es brauchst.
  6. …arbeiten familienfreundlich (ja, auch für diese Stelle).
  7. …locken dich auch mal aus der Komfortzone.
  8. …sind in der Community gut vernetzt und mögen den Austausch.
  9. …lieben Experimente und das Lernen daraus.
  10. …haben eine eigene Bibliothek mit ganz viel Lesefutter.
  11. …sind einfach ein tolles Team mit professionellen Charakterköpfen!

 

Hört sich gut an?

Dann melde Dich mit einem Motivationsschreiben und einem aussagekräftigen Profil (bitte nur als pdf) unter jobs@leanovate.de. Für Bewerberinnen / Bewerber aus dem Nicht-EU-Ausland: ihr benötigt einen Aufenthaltstitel und eine Arbeitserlaubnis.

Fragen? Jederzeit gerne – einfach anrufen.

Nochmal der Hinweis an Personalvermittler: Wir suchen und finden unsere Mitarbeiter selbst – oder sie uns. Daher möchten wir für diese Stelle nicht mit Headhuntern oder Jobvermittlern zusammenarbeiten, vielen Dank!

 

leanovate GmbH

Eveline Haiduk

Blücherstr. 22, 10961 Berlin

Fon +49 (0)30 555 74 70 00

eMail jobs@leanovate.de

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